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Alternant Paie et Administration du Personnel (h/f)
Nous pensons que nos employés sont la clé de notre succès. Nous sommes passés d'un seul magasin en 1979 à plus de 3 000 magasins dans le monde aujourd'hui. C'est pourquoi nous nous efforçons d'offrir de nombreuses possibilités d'évolution au sein de JYSK. Nos trois valeurs fondamentales chez JYSK - Commerçant, Collègue et Esprit d’entreprise - expriment le comportement et l'attitude que nous attendons les uns des autres. Se faire mutuellement confiance est la base du management Danois. Nous sommes convaincus que la délégation et la liberté vont de pair avec responsabilité.
En tant que collaborateur (h/f) tu feras partie d’un service important au sein de notre organisation. Tu effectueras un travail de soutien et d’administration dès l’entrée du salarié dans l’entreprise, lors de toute sa vie chez JYSK, et jusqu’à sa sortie de l’entreprise. Tu participeras à l’élaboration des salaires pour nos collaborateurs de toute la France. Tu participeras activement aux projets quotidiens et à venir du service.
Tes missions :
- Préparation et saisie des éléments variables de paie (heures supplémentaires, absences, primes, etc.).
- Rédaction et suivi des contrats de travail, avenants et documents administratifs liés à l’embauche.
- Gestion des dossiers de l'entrée à la sortie du personnel (création, mise à jour, archivage).
- Suivi des absences (congés payés, arrêts maladie, etc.) et gestion des justificatifs associés.
- Tâches diverses liées à l'administration du personnel
Tu prépares actuellement un diplôme en paie ou administration du personnel (idéalement bac +2 à +5)
Tu témoignes idéalement d’une expérience sur un poste similaire (alternance)
Tu es organisé(e), as le sens des priorités et est très ponctuel(le). Tu as un bon sens relationnel. Tu es force de proposition.
Tu maîtrises le pack office et particulièrement Excel.
Tu maîtrises parfaitement la langue française et a également de bonnes bases en anglais.
Le poste est basé à Peltre, tu rejoindras notre équipe Paie & Administration du personnel.
Le poste proposé est un contrat d’apprentissage
La date de prise de poste sera à discuter.
Process de recrutement chez JYSK France :
Nous traitons les candidatures de manière continue et clôturons le recrutement lorsque nous avons trouvé le bon candidat.
Tu peux t’attendre à recevoir des tests de logique et de personnalité qui permettront de compléter ton dossier de candidature. Si ta candidature retient notre attention, nous t’inviterons à un entretien, au cours duquel nous sommes impatients d'entendre ta motivation pour le poste.
A propos de nous
JYSK souhaite inclure tout le monde, quel que soit l'âge, l'identité de genre, les origines, l'orientation sexuelle, la capacité physique ou mentale, l'ethnicité et l'expérience. Ensemble, nous assurons une culture inclusive qui encourage, soutient et célèbre les diverses voix de nos employés. Parce qu'un grand mélange d'esprits, de talents et de personnalités uniques fait de nous une équipe plus forte.
Tu penses être la personne qu’il nous faut ? L’idée de rejoindre une entreprise dynamique, internationale et en pleine expansion te plaît ? Rejoins-nous ! Tu peux déposer ta candidature directement sur la page carrière de notre site internet, ou par mail : AXB@jysk.com ou CHSC@jysk.com
A bientôt chez JYSK !
